眉山市人民政府關于印發眉山市政府部門決策失誤檢討和公開道歉制度的通知

眉府發〔2009〕36號


各區、縣人民政府，經開區和工業園區管委會，市級各部門，市屬以上企事業單位：

《眉山市政府部門決策失誤檢討和公開道歉制度》經市政府同意，現印發你們，請遵照執行。









二○○九年九月十七日



（此件公開）

眉山市政府部門決策失誤檢討和公開道歉制度



第一條　為進一步加強政府自身建設，建立權責一致的決策機制，促進行政決策科學化、規范化、合理化，防止和減少決策失誤，根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《印發關于實行黨政領導干部問責暫行規定的通知》（中辦發〔2009〕25號）及有關法律法規，結合眉山實際，制定本制度。

第二條　本制度所稱決策失誤是指在決策過程中違反國家法律、法規、規章和市政府關于行政決策的相關規定或超越權限決策，致使國家、集體和個人合法利益受到重大損失或者造成惡劣影響的行為。

第三條　本制度適用于市政府組成部門（含直屬事業單位和派出機構）及其內設機構的領導成員。

第四條　決策失誤的檢討和公開道歉。

（一）在市政府常務會議或市政府召開的相關工作會議上作檢討。

（二）在市級媒體上公開道歉。

1.在《眉山日報》刊載公開道歉書。

2.在眉山電視臺公開道歉。

第五條　決策失誤涉及多個部門的，由牽頭部門作出決策的責任領導作檢討和公開道歉；受部門委托的組織決策失誤的，由委托部門和受委托組織作出決策的責任領導作檢討和公開道歉。

第六條 決策失誤部門須據實制定整改措施，限期完成整改，最大限度地挽回決策失誤造成的損失或影響。整改結果限時報市政府。

第七條　一年內兩次以上（含兩次）因決策失誤進行檢討和公開道歉的，對作出決策的責任領導給予停職檢查、提請免職等組織處理；需要追究紀律責任的，按有關規定處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。

第八條　決策失誤問責由市政府或監察機關提起，并按照干部管理權限進行。

第九條　本辦法自發布之日起施行。