国产在线观看人成激情视频_av中文字幕网免费观看_51激情精品视频在线观看_久久久久综合网 - 最近中文字幕免费8
[首頁]
[收藏]
法律
首頁
>
法律列表
>
陽江市人民政府印發《陽江市建設工程使用預拌混凝土管理規定》的通知
陽江市人民政府印發《陽江市建設工程使用預拌混凝土管理規定》的通知
2009-07-30
印發《陽江市建設工程使用預拌混凝土管理規定》的通知
陽府〔2009〕63號
各縣(市、區)人民政府,市府直屬各單位:
《陽江市建設工程使用預拌混凝土管理規定》業經市政府五屆二十四次常務會議通過,現印發給你們,請認真貫徹執行。
二○○九年七月三十日
陽江市建設工程使用預拌混凝土管理規定
第一條 為全面推廣使用預拌混凝土,加強我市建設工程管理,確保建設工程質量,減少環境污染,根據《商務部、公安部、建設部、交通部關于限期禁止在城市城區現場攪拌混凝土的通知》、《廣東省建設工程項目使用袋裝水泥和現場攪拌混凝土行政許可規定》等有關規定,結合本市實際,制定本規定。
第二條 本市城區、縣(市)城區、海陵島經濟開發試驗區、陽江高新區和本市行政區域內的交通、能源、水利、港口等建設工程項目,禁止使用袋裝水泥和現場攪拌混凝土。
第三條 有下列特殊情形之一的,建筑施工企業應在施工前提出書面申請,經當地散裝水泥辦公室現場核實,報同級建設行政主管部門批準后,方可在施工現場攪拌混凝土。
(一)因交通運輸條件限制,專業運輸車輛無法到達施工現場的;
(二)建設工程項目施工現場三十公里以內,沒有預拌混凝土供應的;
(三)使用特種類型混凝土等特殊原因的;
搶險工程使用預拌混凝土有困難的,可在施工現場攪拌混凝土,但須在工程完工后報建設行政主管部門備案。
現場攪拌混凝土應符合工程質量、環境保護和工地文明施工的規定和要求。
第四條 預拌混凝土生產企業要符合城市建設規劃、建筑行業發展規劃以及環保要求,具備國家規定的資質條件。本市范圍內的預拌混凝土生產企業未經市建設行政主管部門審批,不得從事預拌混凝土的生產和銷售。
第五條 使用預拌混凝土的建筑工程,其工程概算、預決算應按預拌混凝土價格編制,工程概算、預決算間出現差價的建設單位、建筑施工企業等單位可參照市建設工程造價管理站根據市場變化發布的工程定額協商解決,交通、水利工程有行業專項定額的參照定額協商解決。
第六條 凡使用預拌混凝土的建設工程,必須使用有資質企業生產的預拌混凝土。
第七條 按規定應使用預拌混凝土的建筑工程在招標投標過程中,招標文件必須有使用預拌混凝土的條款,建設單位與施工單位簽訂的建設工程承包合同必須有使用預拌混凝土的條款。建設單位在辦理質量監督手續時,須出具與有資質的預拌混凝土企業簽訂的購銷合同書。違者,建設行政主管部門不予辦理質量監督手續。
第八條 建設行政主管部門應當加強對工程施工過程中現場攪拌混凝土的檢查和監管。未經批準擅自在施工現場攪拌混凝土的建設項目,工程監理單位必須采取措施及時制止,并向有關管理部門報告,建設行政主管部門應當責令其停工并限期改正,并會同相關部門根據有關規定對其進行處罰。
未經批準擅自在施工現場攪拌混凝土的工程不得參加文明工地、優良工程的評獎。
第九條 各級散裝水泥管理辦公室應當會同工程質量監督機構定期或不定期對預拌混凝土生產企業的質量保證體系和預拌混凝土質量進行監督檢查,預拌混凝土生產企業必須主動接受、積極配合。
第十條 預拌混凝土生產企業要建立完善的企業管理制度和質量控制體系,在標準化管理、計量管理、工序控制、質量檢驗等方面嚴格執行有關國家規定,確保產品質量。
預拌混凝土生產企業要定期進行原材料質量檢測和混凝土拌合物的各項性能檢測,保證原材料和混凝土成品的質量,接受工程質量監督機構依法實施的質量監督。
預拌混凝土經檢驗質量不合格,由建設行政主管部門責令停產整改,情節嚴重者,依法吊銷其預拌混凝土生產企業資質。
第十一條 建設工程施工企業應保證施工現場道路平整、暢通,為預拌混凝土的運輸、使用提供照明、水源設施和其他必要條件。施工企業對施工過程中的混凝土澆筑、振搗和養護的質量負責。
第十二條 預拌混凝土運輸車輛必須做到車況良好,車容整潔,并采取相應的防滲漏措施,禁止隨地沖洗車輛和沿途拋、灑、滴、漏,不得有污染道路和影響市容的行為。
第十三條 為規范預拌混凝土攪拌站的建設、經營管理,合理開發和利用預拌混凝土攪拌站公共資源,在本市區域內新建的預拌混凝土攪拌站,需經國土、規劃、建設、環保部門聯合選址定點后,將項目用地連同特許經營權,舉行公開招標或拍賣,由競得者依法進行建設經營。
第十四條 中心鎮鎮區建設工程項目禁止使用袋裝水泥和現場攪拌混凝土可參照本規定執行。
第十五條 本規定自公布之日起執行。以前有關規定與本規定不符的,以本規定為準。
網友熱評:(已有
0
條評論)
查看所有
0
條評論 >>>
查看所有
0
條評論 >>>
您還沒有登錄,請
登錄
后再發表評論。如果還沒有注冊,請
注冊
。
登錄
用戶登錄:
X
相關動態:
·
國務院關于做好當前經濟形勢下就業工作的通知
·
落實高溫津貼只發通知不行
·
國務院法制辦關于《職業技能培訓和鑒定條例(征求意見稿)》公開征求意見的通知
·
國務院辦公廳關于2009年部分節假日安排的通知
·
關于支持企業穩定就業崗位有關問題的補充通知新政策允許同一企業12個月內再申請穩定…
相關法規:
·
關于廢止部分勞動和社會保障政策性司發文的通知
·
關于廢止原勞動部辦公廳關于如何確認臨時工用工主體兩個復函的通知
·
勞動部辦公廳關于廢止勞動規章和規范性文件的通知
·
關于廢止部分勞動和社會保障規范性文件的通知
·
上海市版權局關于印發《上海市版權公開交易管理辦法》的通知
相關案例:
·
提前一月通知單位解除合同還要承擔違約責任嗎?
·
勞動者解除勞動合同應以書面形式通知用人單位
·
提前通知后的工資應照發
·
競業限制期與提前通知期不能并用
·
書面解除通知未送達 勞動關系不算解除
相關問答:
·
廣州亞運會放假通知安排,不放假有無三倍加班工資?
·
深圳大學生運動會(大運會)放假通知安排,不放假有無三倍加班工資?
寶典申明:此消息系轉自公開媒體,HR寶典網登載此文出于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點或證實其描述,據此采取的任何行動寶典概不負責,如果您認為有內容有侵權的問題,請給及時給我們提出,我們將盡快刪除這些內容。
HR資訊
在線問答
案例分析
最新培訓
最新動態
行業視點
HR法律法規
HR法律法規大全
常用法規
最新法規
新法解讀
立法動態
法律文書
法律基礎
熱門問題法律搜索
法律
補償賠償
補償賠償計算公式
固定期限勞動合同解除
企業合法解除
企業違法解除
員工合法解除
員工違法解除
協商解除
合同訂立
固定期限
無固定期限
以完成一定工作任務為期限
非全日制
派遣合同
學生實習合同
集體合同
退休返聘合同
兼職協議
其他勞務合同
服務期協議
競業限制協議
保密協議
規章制度
員工手冊
招聘
合同
考勤
福利薪資
崗位管理
考核
培訓
獎懲
民主管理
秘密
競業限制
借款借物
其他
快速避險
第一步:訂立書面合同
第二步:交納社保
第三步:加班工資
第四步:規章制度
第五步:解除合同
免費注冊
|
首頁
|
改進建議
|
聯系我們
|
試用說明
|
代理合作
|
立即購買
|
幫助
|
產品介紹
|
有問必答
|
取回密碼