常政辦發(fā)〔2008〕98號



關(guān)于印發(fā)常州市政府信息公開工作考核實施細則的通知

各轄市、區(qū)人民政府，市各委辦局，市各公司、直屬單位：
　　現(xiàn)將《常州市政府信息公開工作考核實施細則》印發(fā)給你們，望認真貫徹執(zhí)行。

二○○八年十一月十四日

常州市政府信息公開工作考核實施細則

　　第一條 為進一步推進本市政府信息公開工作，切實保障公民的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，促進政府工作公開、透明和規(guī)范，根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》、《江蘇省政府信息公開工作考核辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本市實際情況，制定本細則。
　　第二條 本細則適用于本市各級行政機關(guān)和法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織。
　　第三條 政府信息公開工作考核應(yīng)當堅持公正、務(wù)實、創(chuàng)新、高效的原則。
　　第四條 政府信息公開工作考核實行分級負責制度。市、轄市（區(qū)）政府辦公室負責所轄行政區(qū)域內(nèi)政府信息公開工作考核的組織領(lǐng)導(dǎo)，會同同級監(jiān)察、法制、保密、檔案、信息等部門對本級政府所屬各部門和下級政府信息公開工作進行考核。
　　第五條 政府信息公開工作考核的主要內(nèi)容包括：
　　（一）組織機構(gòu)建設(shè)情況；
　　（二）配套制度制訂執(zhí)行情況；
　（三）主動公開工作情況；
　（四）依申請公開工作情況；
　　（五）信息發(fā)布保密審查情況；
　　（六）信息文本送交情況；
　　（七）年度報告編制發(fā)布情況；
　　（八）公開載體建設(shè)情況；
　　（九）監(jiān)督保障工作情況。
　　第六條 政府信息公開工作實行量化考核，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次：95分以上為優(yōu)秀，76分—94分為良好，60分—75分為合格，60分以下為不合格。
　　第七條 政府信息公開工作考核采取平時檢查與定期考核相結(jié)合的方式。平時檢查隨機進行，定期考核每年不少于兩次，其中年度考核于當年年底或次年年初進行，考核結(jié)果至遲于次年3月初公布。
　　第八條 政府信息公開工作定期考核的基本程序是：
　　（一）市、轄市（區(qū)）政府辦公室會同同級監(jiān)察、法制、保密、檔案、信息等部門組成本級政府信息公開工作考核組；
　　（二）考核組根據(jù)本細則制定具體考核方案，并提前通知被考核單位；
　　（三）被考核單位根據(jù)考核通知要求進行自查，形成書面材料上報考核組；
　　（四）考核組采取聽取情況匯報、查閱相關(guān)資料、實地檢查、點擊網(wǎng)站、綜合評議等方式，對被考核單位進行考核；
　　（五）考核組綜合平時檢查與定期考核情況，提出考核意見，報同級政府確定考核等次，并以書面形式通知被考核單位。
　　第九條 政府信息公開工作考核納入政府年度工作目標考核體系。對考核結(jié)果為優(yōu)秀的，由政府予以表彰獎勵；對考核結(jié)果為不合格的，由監(jiān)察機關(guān)責令限期整改；對不按要求整改或整改后仍達不到要求的，由政府予以通報批評。
　　第十條 教育、醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育、供水、供電、供氣、供熱、環(huán)保、公共交通等與人民群眾利益密切相關(guān)的公共企事業(yè)單位在提供社會公共服務(wù)過程中制作、獲取的信息公開工作，由其主管部門參照本細則組織考核。
　　第十一條 本細則自發(fā)布之日起施行。