百色市人民政府關于印發百色市勞動模范和先進工作者享受特殊津貼待遇辦法（試行）的通知

百政發〔2009〕44號


各縣、區人民政府，市人民政府各組成部門、各直屬機構：

現將《百色市勞動模范和先進工作者享受特殊津貼待遇辦法（試行）》印發給你們，請認真貫徹執行。









二○○九年八月六日





百色市勞動模范和先進工作者

享受特殊津貼待遇辦法（試行）



為獎勵百色市各條戰線為國家和人民作出突出貢獻的勞動模范和先進工作者，激勵他們在各行各業繼續發揮模范、骨干和帶頭作用。根據上級有關文件精神，結合我市實際，制訂本辦法。

第一條　本辦法適用于建國以來百色市榮獲全國、自治區勞動模范和先進工作者，全國、廣西五一勞動獎章，百色市勞動模范和先進工作者稱號，并保持榮譽的職工、離退休人員、農民和個體經營者。

第二條　勞動模范和先進工作者享受以下榮譽津貼。

（一）榮獲國務院授予的“全國勞動模范”或“全國先進工作者”稱號的，每人每年發給榮譽津貼1200元（100元/月）。

（二）榮獲廣西壯族自治區人民政府授予“廣西壯族自治區勞動模范”或“廣西壯族自治區先進工作者”稱號的，每人每年發給榮譽津貼960元（80元/月）。

（三）榮獲中華全國總工會授予 “全國五一勞動獎章” 稱號的，每人每年發給榮譽津貼960元（80元/月）。

（四）榮獲廣西壯族自治區總工會授予“廣西五一勞動獎章”，百色市人民政府授予“百色市勞動模范”或“百色市先進工作者”稱號的，每人每年發給榮譽津貼720元（60元/月）。

凡榮獲兩次以上榮譽稱號的按最高榮譽稱號發給津貼，不能重復享受。

第三條　勞動模范和先進工作者榮譽津貼按月計算，在每年元旦、春節期間一次性發放。企業勞動模范的榮譽津貼，由企業支付，可在成本中列支；個體經營者、農民勞動模范的榮譽津貼按隸屬關系由其所在縣（區）財政支付；機關、事業單位勞動模范和先進工作者的榮譽津貼按其工資發放渠道，由各級財政（或單位）支付。困難企業無力支付的，由所屬縣（區）總工會、市總工會審核并經政府批準，由同級財政將經費撥付到縣（區）總工會、市總工會單獨列支發放。

第四條 企業改革和進行產業結構調整，應維護勞動模范的就業權利，必須對勞動模范進行妥善安置。破產企業、瀕臨破產企業、關停并轉企業的勞動模范必須得到優先重新就業或上崗安置。

第五條 從外地調入我市的符合本辦法規定的勞動模范和先進工作者，同樣享受本辦法規定的待遇。勞動模范和先進工作者調離我市或去逝的，從調離或去逝的下月起停止享受本辦法規定的待遇。

第六條 凡符合本辦法規定的勞動模范和先進工作者，縣（區）的由所在單位將申請報告及有關證件報送縣（區）總工會，由縣（區）總工會按照本辦法規定的精神，提出初步意見，經縣（區）人民政府審定后，報送市總工會；市直單位的直接報送市總工會。由市總工會初審后報市人民政府審定，發給《百色市勞動模范和先進工作者享受特殊貢獻待遇證書》，方能享受本辦法規定的待遇。

第七條 勞動模范和先進工作者因觸犯刑律被判刑或開除公職，或犯有嚴重錯誤被處以行政或黨內嚴重警告以上處分的，以及被撤銷勞動模范和先進工作者稱號的,停止享受本辦法規定的待遇。

第八條 中直、區直駐百色市各單位的勞動模范和先進工作者享受的特殊津貼待遇問題，可參照本辦法執行。

第九條 本辦法由市總工會監督執行并負責解釋。

第十條 本辦法自印發之日起施行。