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市勞動保障行政部門應(yīng)在接到經(jīng)縣（區(qū)）勞動保障（勞動人事）行政部門審核后的企業(yè)申報材料10個工作日內(nèi)，提出審批意見，對符合實行綜合計算工時工作制和不定時工作制條件的企業(yè)，予以批準，并在《連云港市企業(yè)實行綜合計算工時工作制和不定時工作制審批表》中簽署審批意見。對不符合實行綜合計算工時工作制和不定時工作制條件的企業(yè)，應(yīng)說明理由并書面通知申報企業(yè)。勞動保障行政部門需了解企業(yè)基本情況、生產(chǎn)經(jīng)營特點、產(chǎn)品市場；對欲實行綜合計算工時工作制或不定時工作制的車間、班組和崗位進行現(xiàn)場勘察，調(diào)查其實際工時利用情況；與工會代表和隨機抽取職工代表進行座談，征求職工代表對實行綜合計算工時工作制和不定時工作制的意見。《連云港市企業(yè)實行綜合計算工時工作制和不定時工作制審批表》一式四份，由市勞動保障局行政部門、縣（區(qū)）勞動保障局（勞動人事局）、申報企業(yè)、企業(yè)工會或職工代表各執(zhí)一份。
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